My opinion towards Q3 incentives.
Setiap manusia perlu bersyukur dengan rezeki yang Allah nak bagi. Ada yang dapat lebih dan ada yang dapat kurang. Semua tu ujain Allah tehadap hambanya. Dia nak tengok hamba-hambaNya ni bersyukur atau tidak.
Untuk Q3 incentives yang ZTE bagi kat saya memanglah sedikit berbanding yang lain. Dan kawan-kawan DC dulu dapat lagi sedikit dari saya. Beza pun tak banyak.. lebih kurang sahaja.
Saya rasa dari segi pihak management memperuntukkan incentives for loyal staff nya memang tak adil kerana ciput. Sebab tu kami dapat sikit. Lagi-lagi untuk team DC yang dibawah naungan WKW yang memang terasa stressnya kerana boss yang emotional kejap-kejap hentak meja, kejap-kejap tendang kerusi..kejap-kejap campak buku atas meja.. hmmm...
Tapi disini kita sepatutnya bersyukur sebab itu rezeki yang Allah nak bagi kat kita. You will get nothing if bersuara bagaimana sekalipun. Kita memang akan rasa stress dengan kerja dan incentives yang tak setimpal. Mungkin kita hanya nampak kerja kita sangat besar..dan kita bekerja macam professional lah. Tapi kita sebenarnya tak tahu the real situation yang staff lain hadapi like kalau pi site visit tuh ade ular sendukka.. atau eksiden dengan lori ka.. the higher the risk the higher the pay.. begitu jugak dengan the experter will be paid higher.. kan?
So that my opinion is.. sejak dua menjak keluar dari DC team ni lah kann.. DC team under WKW tidaklah seexpert mana dalam bidang komunikasi sebab segala report dalam ZTE pun bukan masuk semua kat dalam library tuh. Banyak dalam DiGi sharepoint yang I dok tengok dah dekat 2 minggu lebih ni. And if the DC faham segala report yang mereka hantar pada you.. yes I expect that you as a professional and experter.. but sometimes some of the report cuma mahu masuk sahaja dalam library and you don't know the function. Phew!! Memang kontroversi lah kan sapa yang ada kena mengena baca dengan statement ni. Thats why when we want our opinion didengari.. kita kena expert dulu baru orang pandang. Kalau tak..cuma macam bunyi tikus jatuh dalam guni beras.
Yes.. I know bukan senang nak jadi sempurna.. but when you dapat sikit ia adalah setimpal dengan kerja you walau sometimes management kurang adil dalam pembahagian incentives itu.
So.. thats it! Baca jerla apa yang I merepek meraban .. kalau terasa mohon ampun dan maaf sebab what i think adalah melambangkan siapa saya and what you think adalah melambangkan siapa awak.. juga dengan perbuatan.. apa yang kamu buat melambangkan diri kamu juga begitu kepada saya.
Pakcik China sebelah tempat duduk I ni lepas waktu makan jer tido.. so bila nak diskas bising-bising sikit dia naik hangin. Wekap-wekap pakcik almot 2 o'clock now! Time to get back to work! Kih kih
Setiap manusia perlu bersyukur dengan rezeki yang Allah nak bagi. Ada yang dapat lebih dan ada yang dapat kurang. Semua tu ujain Allah tehadap hambanya. Dia nak tengok hamba-hambaNya ni bersyukur atau tidak.
Untuk Q3 incentives yang ZTE bagi kat saya memanglah sedikit berbanding yang lain. Dan kawan-kawan DC dulu dapat lagi sedikit dari saya. Beza pun tak banyak.. lebih kurang sahaja.
Saya rasa dari segi pihak management memperuntukkan incentives for loyal staff nya memang tak adil kerana ciput. Sebab tu kami dapat sikit. Lagi-lagi untuk team DC yang dibawah naungan WKW yang memang terasa stressnya kerana boss yang emotional kejap-kejap hentak meja, kejap-kejap tendang kerusi..kejap-kejap campak buku atas meja.. hmmm...
Tapi disini kita sepatutnya bersyukur sebab itu rezeki yang Allah nak bagi kat kita. You will get nothing if bersuara bagaimana sekalipun. Kita memang akan rasa stress dengan kerja dan incentives yang tak setimpal. Mungkin kita hanya nampak kerja kita sangat besar..dan kita bekerja macam professional lah. Tapi kita sebenarnya tak tahu the real situation yang staff lain hadapi like kalau pi site visit tuh ade ular sendukka.. atau eksiden dengan lori ka.. the higher the risk the higher the pay.. begitu jugak dengan the experter will be paid higher.. kan?
So that my opinion is.. sejak dua menjak keluar dari DC team ni lah kann.. DC team under WKW tidaklah seexpert mana dalam bidang komunikasi sebab segala report dalam ZTE pun bukan masuk semua kat dalam library tuh. Banyak dalam DiGi sharepoint yang I dok tengok dah dekat 2 minggu lebih ni. And if the DC faham segala report yang mereka hantar pada you.. yes I expect that you as a professional and experter.. but sometimes some of the report cuma mahu masuk sahaja dalam library and you don't know the function. Phew!! Memang kontroversi lah kan sapa yang ada kena mengena baca dengan statement ni. Thats why when we want our opinion didengari.. kita kena expert dulu baru orang pandang. Kalau tak..cuma macam bunyi tikus jatuh dalam guni beras.
Yes.. I know bukan senang nak jadi sempurna.. but when you dapat sikit ia adalah setimpal dengan kerja you walau sometimes management kurang adil dalam pembahagian incentives itu.
So.. thats it! Baca jerla apa yang I merepek meraban .. kalau terasa mohon ampun dan maaf sebab what i think adalah melambangkan siapa saya and what you think adalah melambangkan siapa awak.. juga dengan perbuatan.. apa yang kamu buat melambangkan diri kamu juga begitu kepada saya.
Pakcik China sebelah tempat duduk I ni lepas waktu makan jer tido.. so bila nak diskas bising-bising sikit dia naik hangin. Wekap-wekap pakcik almot 2 o'clock now! Time to get back to work! Kih kih
